Communiquez avec impact pour déclencher l’adhésion et l'engagement de vos interlocuteurs / Présentiel et classe virtuelle
- 14 heures avec 8 rendez-vous planifiés (en sus de votre séance expertise de 45 minutes)
- 1 heure à distance pour identifier les besoins
- 2 heures de formation en techniques oratoires
- 2 heures de formation en efficacité émotionnelle et relationnelle
- 2 heures de formation en techniques rédactionnelles
- 2 heures d'entraînement à l'impact en présentiel à partir d'un cas concret
- 2 heures d'entraînement à l'impact en classe virtuelle à partir d'un cas concret
- 2 heures de coaching pour libérer son potentiel
- 1 heure à distance pour répondre aux besoins latents et ancrer les bonnes pratiques
- L'accès intranet avec le Journal de Bord personnalisé, les ressources et suivi rédactionnel
- Posture, regard, gestion des silences
- Respiration, gestion du stress et de ses émotions
- Articulation, diction, voix placée
- Identifier les besoins de l'audience et ses attentes
- Développer sa posture d'écoute et contrôler les échanges
- Incarner son leadership et accompagner les émotions de ses équipes ou de son public
- Choisir la structure adaptée à chaque situation (communication inter-personnelle et discours)
- Identifier et mettre en mots ses messages clés
- Anticiper et accompagner les objections
- Mise en situation en présentiel et jeux de rôles
- Mise en situation en ligne et jeux de rôles
- Aller au bout de ses idées et évaluer leur impact
- Visiter ses croyances pour les dépasser
- Consolider ses besoins physiologiques, rédactionnels et émotionnels pour mieux les intégrer
- Apprendre à s'auto-évaluer pour rester dans une démarche de qualité
Éligible aux leviers de financements de la formation professionnelle (hors CPF).
Délai à partir de la convention et du devis signés (hors jours fériés et ponts) : 21 jours.
Présentiel (dans le centre de Paris) et classe en ligne.
*Tarif pour entreprise sur devis.
Avec des aménagements en fonction de votre problématique (sens de la communication interpersonnelle, force d’argumentation, maîtrise des discours, animation de réunion, gestion de la prise de parole en anglais, en visioconférence).
PUBLIC :
Dirigeant, cadre supérieur, directeur commercial, conférencier qui souhaite gagner en efficacité à l’oral pour accompagner son audience vers l’obtention de nouveaux résultats
PRÉREQUIS :
Prendre la parole en équipe et en public
INCLUSION :
Adaptations possibles sur demande pour les personnes en situation de handicap
OBJECTIFS :
Maîtriser la posture et les techniques oratoires
Préparer ses prises de parole et ses messages clés
Identifier l’origine de ses émotions et de son stress
Animer ses réunions et gérer les objections, voire les personnalités difficiles
Communiquer sa stratégie et ses objectifs pour convaincre
COMPÉTENCES :
Se préparer physiquement et mentalement à une prise de parole en public
Maîtriser ses allocutions spontanées et préparées
Développer ses compétences relationnelles en fonction des personnalités
Gérer son émotion et celle de son audience
SUIVI ET ÉVALUATION :
Test de positionnement
Plan d’accompagnement
Test des compétences acquises
Évaluation en fin de formation des objectifs
Certificat de réalisation
Feuille de présences`
MODALITÉ PÉDAGOGIQUE :
Présentiel, synchrone et asynchrone
RESSOURCES :
Mise à disposition du Journal de Bord personnalisé et des outils
Mise en situation et jeux de rôle
Apports théoriques et bibliographie
Version 2026 – 02